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领导力沟通能力属于其中沟通重要性

领导力是由多种能力组成的综合能力，沟通能力属于其中之一。

我不是领导者，只是说出我的所见所想供大家参考。总之，有效的沟通是管理者提升领导力沟通的重要素质之一，但是只会有效沟通的领导者(比如一些好人)并不是好的领导者。

领导力沟通
（领导力沟通1-1）

为什么要有效沟通？现在已经不再是“第一关”的时代了。现在很多人不用听你的，因为你的地位比我高。所以很多领导要和下属有效沟通、搞好关系，给他们一点善意，让他们为你努力。

曾经我以为：那些能在酒吧玩得好，只靠熟人做事的领导都是相当厉害的，但不止于此。记得上学的时候，我们就知道一个道理：“当一个老师不是离学生太近、也不是离得太远。”可能有人会觉得这句话的意思是做一个有一定威严度的领导，有点意思。

但我认为，更进一步说应该是一个领导者能够站出来依靠它的时候。首先，在领导力沟通中如果有硬骨头他可以愿意得到。如果有什么不治之症，他可以马上猜出一个大概的想法从而说服别人。

比如：“一个人和领导关系很好，但如果什么都做不了，实现不了自己的价值他肯定会去。”所以当领导更重要的是能当官、能做大事。

当然领导者还需要很多其他的品质，比如把别人的目标变成自己的目标，在实现别人价值的同时实现自己的价值以及提高自身修养，让自己更有意义、更有魅力等等。

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